檢附發布令附「臺南市政府教育局處理違反補習及進修教育法事件裁罰基準」1 份。

依據臺南市政府 111 年 3 月 15 日府人考字第 1110139851 號函。 一、為保障本府及所屬各機關學校員工執行職務之安全，建構健康友善、免受霸凌侵犯之職場環境，特訂定本注意事項。各機關得依實際需要，於不牴觸本注意事項之範圍內，另定相關規定補充之。 二、檢送「臺南市政府及所屬各機關學校員工職場霸凌防治與申訴作業注意事項」（含總說明及逐點說明） 1 份。  

一、依據教育基本法及公務人員行政中立法等相關規定辦理。 二、查教育基本法第 6 條規定：「教育應本中立原則。學校不得為特定政治團體從事宣傳或活動。主管教育行政機關及學校亦不得強迫學校行政人員、教師及學生參加任何政治團體或活動。」復查公務人員行政中立法第 3 條規定：「公務人員應嚴守行政中立，依據法令執行職務，忠實推行政府政策，服務人民。」及第 17 條規定：「下列人員準用本法之規定：一、公立學校校長及公立學校兼任行政職務之教師。二、教育人員任用條例公布施行前已進用未納入銓敘之公立學校職員及私立學校改制為公立學校未具任用資格之留用職員。……五、各機關及公立學校依法聘用、僱用人員。」爰公教人員依前開規定，皆... 觀看完整文章

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依據行政院人事行政總處 112 年 8 月 7 日總處培字第 1123028345 號函辦理

一、依行政院人事行政總處 112 年 7 月 13 日總處給字第 1124001168 號書函辦理，並檢附原函影本一份。 二、為配合「我國少子女化對策計畫（ 107 年至 113 年）」，擴大公部門員工托育服務，總處業於全球資訊網/公務福利 e 化平台（ https://www.dgpa.gov.tw/eserver/index?mid=437 ）建置旨揭網站專區。 三、旨揭網站專區係整合公部門職場托育設施設置相關參考資訊，以下列四項分類提供各機關學校公教員工檢索運用： (一)設置參考指引：為使各機關瞭解現行各類型職場托育設施設置規定，以加速籌設作業，爰依托嬰（未滿 2 歲）、托兒（ 2 歲至入國小前）設施分別彙整托嬰中心、居... 觀看完整文章

一、依據本府 112 年 6 月 13 日府性平字第 1120748173 號函辦理。 二、為利營造性別平等的法律和社會環境，請本市所屬各級學校及幼兒園重視性別平等三法（性別工作平等法、性別平等教育法、性騷擾防治法），摘要說明如下： (一)性別工作平等法：在於消除職場上性別歧視，事前預防性騷擾事件發生，及性騷擾事件發生後採取糾正及補救措施。 (二)性別平等教育法：指以教育方式教導尊重多元性別差異，消除性別歧視，促進性別地位之實質平等，規範校園性侵害或性騷擾防治事項。 (三)性騷擾防治法：指適用在工作場所、校園以外的其他場所，特別是公共場合的性騷擾。 三、本局前於 109 年 6 月 5 日函請本市所屬各級學校及... 觀看完整文章